Menambahkan striking ke bisnis PT-mu tanpa asal jalan

Striking laku. Itu bukan hal yang diperdebatkan, dan itu sebabnya banyak trainer menambahkannya. Yang menentukan apakah ia bertahan bukan apakah klien menginginkannya, melainkan apakah yang kamu berikan terlihat sebagai sistem atau terlihat sebagai improvisasi.

Apa yang sebenarnya dibeli klien saat minta striking?

Bukan kebugaran. Capek bisa mereka dapat di mana saja, dan kebanyakan sudah tahu itu. Yang dibeli klien adalah pengalaman dilatih dalam sesuatu: sebuah skill dengan benar dan salah, di mana ada orang yang tahu bedanya sedang memperhatikan mereka dan memberi tahu yang mana yang barusan mereka lakukan. Itu juga sebabnya striking sangat kuat menahan klien kalau diajarkan dengan benar, dan cepat sekali padam kalau tidak. Klien yang sedang belajar bisa merasakan dirinya sedang belajar, dan dia akan booking lagi supaya rasa itu berlanjut. Klien yang tiap minggu diberi hal melelahkan yang berbeda juga merasakannya, walaupun tidak pernah mengucapkannya. Yang dia ucapkan adalah dia mau istirahat dulu sebentar, dan istirahat itu tidak pernah selesai. Bedanya bukan pada energi atau semangatmu. Bedanya adalah ada atau tidak adanya kurikulum di bawah jam itu.

Kenapa striking dadakan dihargai seperti warm-up

Ini hitungan yang tidak enak didengar. Siapa pun bisa memasangkan sarung tangan ke klien dan memegang pad seadanya di sebagian sesi. Karena siapa pun bisa, nilainya jadi sama dengan nilai waktu siapa pun. Begitu ia berubah jadi kurikulum dengan level, urutan, dan langkah berikutnya, itu bukan produk yang sama lagi, dan pembandingnya pun bukan yang sama lagi. Di situlah letak seluruh perbedaan antara menambahkan kegiatan dan menambahkan spesialisasi, dan itu terlihat pada tarif yang bisa kamu pasang, pada siapa yang merekomendasikanmu, dan pada apakah sebuah gym menempatkanmu di depan membernya sebagai orang yang mengurus bidang ini.

Tidak ada satu pun dari itu yang datang dari hafal lebih banyak teknik dibanding trainer di sebelahmu. Semuanya datang dari punya sesuatu yang bisa ditunjukkan sebagai program, bukan sebagai suasana hati.

Tiga hal yang harus ada lebih dulu

Struktur yang bisa kamu ulang. Bukan sesi favorit, melainkan sebuah bentuk: warm-up untuk apa, kenapa pad work jadi bagian terbesar, di mana conditioning duduk. Bisa diulang adalah syarat progresi, karena kamu tidak bisa mengembangkan sesuatu yang bentuknya berubah tiap minggu.

Cara memegang pad yang bisa kamu pertanggungjawabkan. Ini yang paling sering dilewati trainer dan justru yang paling sering mengakhiri percobaannya. Ini skill sungguhan, dan inilah yang menjaga kalian berdua tetap sehat. Ada satu panduan penuh soal itu.

Urutan mengajarnya. Kombinasi mana lebih dulu, ia berkembang jadi apa, kapan klien siap untuk tendangan. Tanpa itu, setiap sesi dimulai dari halaman kosong dan kamu akan kembali ke segelintir gerakan yang kamu sukai.

Cara memperkenalkannya ke klien yang sudah ada

Jangan mengubah dirimu jadi pelatih kickboxing pada hari Senin. Masukkan striking ke sebagian sesi klien yang jelas akan menikmatinya, dan latih sebagai skill sejak menit pertama: sebut nama kombinasinya, jelaskan gunanya, dan katakan apa yang akan bisa mereka lakukan beberapa minggu lagi yang hari ini belum bisa.

Lalu biarkan mereka yang bercerita ke klien lain. Striking menyebar di dalam basis klien lebih cepat dari apa pun di sebuah gym, karena ini satu-satunya hal yang dipraktikkan lagi oleh klien di dapur rumahnya.

Bagaimana dengan sertifikasi

Perlu tepat di sini, karena istilahnya sering dipakai longgar. Sebuah sistem coaching memberimu kurikulum, struktur, dan materi untuk dipakai. Sertifikasi adalah kursus yang kamu ikuti secara tatap muka, di mana ada orang yang melihat cara kamu memegang pad, mengoreksimu, dan menaruh namanya di belakang pernyataan bahwa kamu bisa. Keduanya hal yang berbeda, dan yang satu tidak menggantikan yang lain.

Untuk kebanyakan trainer urutan yang masuk akal adalah sistemnya dulu, karena itulah yang mengubah sesimu minggu depan, lalu sertifikasi tatap muka ketika sisi striking dari bisnismu sudah cukup nyata untuk membenarkan perjalanannya. Urutan itu juga yang jujur: kamu akan mendapat jauh lebih banyak dari kursus tatap muka setelah beberapa lama melatih dari sebuah struktur.

Seperti apa hasilnya setelah beberapa bulan

Kamu tidak lagi memutuskan mau melakukan apa dalam perjalanan menuju sesi. Klienmu hafal nama kombinasi yang sedang mereka kerjakan. Ada yang bertanya apakah kamu juga melatih pasangannya. Dan kamu tidak lagi bertanya-tanya apakah sesi striking-mu sebagus sesi strength-mu, karena keduanya dibangun dengan cara yang sama.

Kalau mau melihat seperti apa sesi yang dibangun dari kurikulum sungguhan, mulai dari panduan strukturnya, atau lihat berapa harga sistem lengkapnya di negaramu.